平成29年10月6日、三重県老施協主催のメンタルヘルス研修会を受講しました。
当会では、スタッフの業務上における指示や相談・面談については、当然上司が行いますが、会の手続や健康・生活等の相談については、人事労務担当職員をメンターとして配置(衛生管理者についても別に配置しています)し、窓口を複数作ることで、職員の悩みやストレスの軽減を図るようにしています。
今回、当会のシステムをよりよいものとするために、衛生管理者、管理職、メンターの3名で学ばせていただきました。
メンタル疾患に対する正しい理解、メンタルの課題が大きく表面化するまでの早期の気づきのポイント、適切な手順や手続等を学び、共通理解を図ることができましたので、職員の健康管理に活かしていきたいと思います。
(特別養護老人ホーム 施設長(第1種衛生管理者)、生活相談員、メンター(人事労務担当))
学び・研修
メンタルヘルス研修を受講しました。
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